Bolagsdata i samarbete med Dun & Bradstreet
Med verifierad affärsdata fattar du smartare beslut. Ta reda på hur.
Bolaget skall genomföra ledarskapsutbildningar, som till exempel UGL-kurs (Utveckling av Grupp och Ledare), samordnarutbildning, teambuilding (lagutveckling), ledningsgrupps-utvecklingsprogram, chefsutvecklingsprogram, krishantering, debriefing och problemlösning i arbetsgrupper samt idka därmed förenlig verksamhet.
| 2024-12* | 2023-12* | 2022-12* | |
|---|---|---|---|
| Omsättning (tkr) | 6 971 | 7 997 | 6 455 |
| Rörelseresultat, EBIT (tkr) | 564 | 578 | -546 |
| Resultat efter finansnetto (tkr) | 534 | -2 240 | -2 351 |
| Årets resultat (tkr) | 196 | -2 757 | -1 852 |
| Summa tillgångar (tkr) | 4 946 | 5 027 | 9 394 |
| Antal anställda | 4 | 4 | 4 |
Undvik osäkra affärer – ta reda på företagets kreditvärdighet innan du går vidare. Bara 3 % av Sveriges aktiebolag har högsta kreditvärdighet.
Få tillgång till detaljerade kreditupplysningar som visar betalningsförmåga, riskklass, betalningshistorik och mycket mer. Perfekt för dig som:
Vad du får reda på:
Ta en kreditupplysning på detta företag
Prova Dun & Bradstreets kreditupplysningar gratis i 30 dagar| 2024-12* | 2023-12* | 2022-12* | |
|---|---|---|---|
| Omsättning (tkr) | 6 971 | 7 997 | 6 455 |
| Rörelseresultat, EBIT (tkr) | 564 | 578 | -546 |
| Resultat efter finansnetto (tkr) | 534 | -2 240 | -2 351 |
| Årets resultat (tkr) | 196 | -2 757 | -1 852 |
| TILLGÅNGAR | 2024-12* | 2023-12* | 2022-12* |
|---|---|---|---|
| Anläggningstillgångar (tkr) | 3 368 | 3 463 | 7 628 |
| Omsättningstillgångar (tkr) | 1 579 | 1 564 | 1 766 |
| Tillgångar (tkr) | 4 946 | 5 027 | 9 394 |
| SKULDER, EGET KAPITAL OCH AVSÄTTNINGAR | 2024-12* | 2023-12* | 2022-12* |
|---|---|---|---|
| Eget kapital (tkr) | 753 | 558 | 1 345 |
| Obeskattade reserver (tkr) | 85 | ||
| Avsättningar (tkr) | 382 | ||
| Långfristiga skulder (tkr) | 3 110 | ||
| Kortfristiga skulder (tkr) | 998 | 4 470 | 7 667 |
| Skulder och eget kapital (tkr) | 4 946 | 5 027 | 9 394 |
| 2024-12* | 2023-12* | 2022-12* | |
|---|---|---|---|
| Löner till styrelse & VD (tkr) | 861 | 827 | 1 020 |
| Varav tantiem till styrelse & VD (tkr) | |||
| Löner till övriga anställda (tkr) | 1 556 | 1 750 | 1 557 |
| Varav resultatlön till övriga anställda (tkr) | |||
| Sociala kostnader (tkr) | 1 021 | 1 040 | 1 095 |
| Utdelning till aktieägare (tkr) |
| 2024-12* | 2023-12* | 2022-12* | |
|---|---|---|---|
| Antal anställda | 4 | 4 | 4 |
| Omsättning per anställd (tkr) | 1 743 | 1 999 | 1 614 |
| Personalkostnader per anställd (tkr) | 860 | 904 | 918 |
| Vinstmarginal | 8.1% | 7.2% | -8.5% |
| Soliditet | 16.5% | 11.1% | 14.3% |
| Kassalikviditet | 158.2% | 35.0% | 23.0% |
Consentio Ledarskap AB ingår i en koncern med 22 bolag. Moderbolag är KB18 Lövbråten AB och koncernmoderbolag är Kb18 Företagsförädling AB. Koncernstrukturen baseras på uppgifter från 2024-12.
Bolaget skall genomföra ledarskapsutbildningar, som till exempel UGL-kurs (Utveckling av Grupp och Ledare), samordnarutbildning, teambuilding (lagutveckling), ledningsgrupps-utvecklingsprogram, chefsutvecklingsprogram, krishantering, debriefing och problemlösning i arbetsgrupper samt idka därmed förenlig verksamhet.